Advocaat nodig in verband met ontslag of arbeidsconflict?

U heeft werknemers in dienst die met u samenwerken in uw bedrijf. U wilt daarbij goede met goede arbeidscontracten werken die bijvoorbeeld aan een (sector) CAO gebonden zijn. U wilt een werknemer ontslaan, al dan niet vanwege een arbeidsconflict en u wilt graag weten van een advocaat arbeidsrecht of dat mogelijk is, hoe u een goede ontslagbrief opstelt en wat het ontslag zal gaan kosten. Of u geeft al jaren leiding aan een afdeling maar raakt plotseling in een turbulente fase waarbij uw eigen positie in het geding is.

 

Wij hebben veel kennis en expertise op het gebied van arbeidsrecht

Van Brakel Advocaten heeft veel expertise op het gebied van arbeidsrecht. Met kennis van de nieuwste rechterlijke uitspraken kunnen wij u als werkgever, manager of staflid, adviseren over alle problemen op de werkvloer of rond uw eigen rechtspositie. Bij een mogelijk aanstaand ontslag, raden wij u aan om al in een vroeg stadium onze advocaat in te schakelen. Dat vergroot de kans op het door u gewenste resultaat.

 

Van Brakel advocaten kan u begeleiden bij:

  • de haalbaarheid en consequenties van een (voorgenomen) ontslag
  • het opstellen, beoordelen en aanpassen van arbeidscontracten voor onbepaalde of bepaalde tijd, flexibele contracten en managementovereenkomsten
  • individuele en collectieve ontslagzaken, afvloeiingsregelingen en sociale plannen
  • disfunctioneren
  • non-concurrentie- en relatiebedingen
  • internetgebruik en –protocollen, leaseauto- en GSM-regelingen
  • personeelsreglementen
  • positie statutair directeur
  • overgang van onderneming
  • Cao’s
  • medezeggenschapsrecht en ondernemingsraad
  • andere rechtspositionele vragen en arbeidsrechtelijke procedures